Sådana undersökningar fokuserar på organisationsutveckling, interna processer och medarbetares välmående. Vi identifierar styrkor och förbättringspotential i arbetsmiljön och ger insikter som kan förbättra produktivitet och engagemang. Dessa insikter ger en solid grund för att skapa en positiv arbetskultur och säkerställa att ditt företag är attraktivt för den kompetens du söker.
Identifiera styrkor och verklig potential i ditt team
Vad?
Företags- och medarbetarundersökningar ger värdefulla insikter i din organisationsstruktur och hur medarbetarna upplever att arbeta inom din verksamhet. Sådana undersökningar ger dig insikt i viktiga aspekter som hur medarbetarna upplever kollegialt samarbete, arbetsförhållanden, möjligheter till personlig utveckling, stöd för organisationens mål, ledarskap samt de produkter/tjänster ni erbjuder.
På InFact erbjuder vi skräddarsydda undersökningsprogram som anpassas efter din organisations insiktsbehov. Sådana undersökningar används i stor utsträckning inom både privat och offentlig sektor, liksom i ideella organisationer.
Varför?
Att förstå medarbetarnas perspektiv är en viktig del i att bygga en hållbar, positiv och produktiv arbetskultur, vilket i sin tur har en positiv inverkan på högre medarbetarlojalitet, lägre personalomsättning och ökad prestation. Genom att identifiera både styrkor och utmaningar i arbetsmiljön kan din organisation vidta åtgärder för att förbättra välmående och arbetseffektivitet. Sådan insikt är också avgörande för rekrytering och för att säkerställa att din organisation är attraktiv för den kompetens du söker.
Vem?
På InFact erbjuder vi företags- och medarbetarundersökningar som riktar sig till hela verksamheten som helhet eller till specifika avdelningar inom den. Rekrytering av deltagare kan antingen göras internt inom företaget eller av oss på InFact via företagets e-post- och telefonlistor.
Hur fungerar det?
InFact erbjuder ett brett utbud av undersökningsmetoder för att genomföra företags- och medarbetarundersökningar. Vilken metod du bör välja beror på dina insiktsbehov. Våra konsulter inom marknadsanalys hjälper gärna till att skräddarsy ett metodiskt tillvägagångssätt som passar dina behov och preferenser.
När det gäller valet av metodverktyg är den viktigaste uppdelningen mellan kvantitativa och kvalitativa metoder. Dessa kan användas var för sig eller i kombination, så att du får den mest heltäckande insikten i din verksamhet.
Kvantitativa metoder
Sådana metoder innebär insamling av numerisk data. Målet är att analysera sambandet mellan variabler med hjälp av statistiska tekniker. Genom att kvantifiera medarbetares upplevelser ger dessa metoder tydliga, numeriska svar på hur olika faktorer påverkar företagskulturen.
På InFact erbjuder vi skräddarsydda webbundersökningar (CAWI) för att kartlägga medarbetares upplevelser och åsikter.
Kvalitativa metoder
Kvalitativa metoder innebär insamling av kvalitativ och icke-numerisk data som ligger till grund för djupgående analyser av hur medarbetare upplever att arbeta i ditt företag. Sådana metoder är särskilt användbara när man vill utforska komplexa samband och förstå de underliggande orsakerna till olika medarbetarupplevelser.
På InFact erbjuder vi följande huvudformer av kvalitativa metoder för att genomföra företags- och medarbetarundersökningar:
- Djupintervjuer
- Fokusgrupper
- Mobil etnografi
Vi genomför både öppna och anonyma medarbetarundersökningar. All datainsamling hos InFact genomförs i enlighet med ICC/ESOMAR:s internationella uppförandekod för marknads- och opinionsundersökningar. Det innebär bland annat att all behandling av personuppgifter sker i enlighet med GDPR.
Vad får jag?
På InFact erbjuder vi även anpassning när det gäller rapportformat. Följande rapportformat är populära bland våra kunder:
Powerpoint-rapport
Här utformar vårt analysteam med expertis inom marknadsanalys och samhällsvetenskap en rapport som sammanfattar resultaten, fördjupar sig i särskilt intressanta fynd och ger förslag på vägen framåt baserat på insikterna från undersökningen. Resultaten presenteras ofta i form av diagram och tabeller, tillsammans med texttolkningar. Sådana PPT-rapporter är särskilt användbara om du behöver kommunicera resultaten effektivt till andra, antingen externt eller internt i verksamheten. Vi hjälper gärna till att anpassa rapporten efter dina visuella mallar om du önskar det.
Word/PDF
InFact erbjuder även mer omfattande rapporter i MS Word- eller PDF-format. Här utformar vi längre skrivna texter enligt önskat layout. Resultaten presenteras vanligtvis i form av diagram, tabeller och statistiska mått, samt längre texttolkningar och diskussioner kring undersökningens resultat.
Dashboard
Om din företags- och medarbetarundersökning baseras på kvantitativ datainsamling via webbundersökning kan du få tillgång till en analysdashboard på vår plattform InFact Survey, där du själv kan utforska undersökningsresultaten. Här kan komplexa datamängder visualiseras och göras tillgängliga för enkel tolkning. Dashboardsen ger en intuitiv översikt över undersökningsresultaten, med användarvänliga funktioner utformade för effektiv dataanalys.
Låt oss hjälpa till med tillväxten!
Vänligen kontakta någon av våra medarbetare för ett förutsättningslöst samtal om undersökningar och insikter på survey@infact.no.
